2022年江苏教师招聘模拟试题(一)：公共基础知识

　　2022年江苏教师招聘模拟试题(一)：公共基础知识
　　单项选择题

　　1.事业单位员工奖励的最低等级是( )

　　A.表扬

　　B.嘉奖

　　C.记功

　　D.授予荣誉称号

　　1.B【解析】《事业单位人事管理条例》第二十七条规定，奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号。

　　2.事业单位工作人员年度考核结果分为( )

　　A.优良中差

　　B.优秀合格基本合格不合格

　　C.合格不合格

　　D.好中差

　　2.B【解析】《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。

　　3.公文运用语言应当做到( )

　　A.活泼、生动、准确、简明

　　B.形象、生动、简明、得体

　　C.委婉、动情、简约、细腻

　　D.准确、精炼、庄重、规范

　　3.D【解析】公文语言的主要特点：庄重、准确、朴实、精炼、严谨、规范。故选D。

　　4.公文格式中，属于主体部分的是( )

　　A.发文字号

　　B.成文日期

　　C.注释

　　D.份号

　　4.B【解析】公文的主体，是公文最主要的部分，主要包括标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件和印章。故选B。

　　5.矛盾的两种基本属性是指( )

　　A.同一性和斗争性

　　B.运动性和静止性

　　C.时间性和空间性

　　D.普遍性和特殊性

　　5.A【解析】矛盾是指事物或事物之间的对立和统一及其关系。同一性和斗争性是矛盾的两种基本属性。同一性是指矛盾双方相互依存、相互贯通的性质和趋势。斗争性是矛盾的对立面之间相互排斥、相互分离的性质和趋势。故选A。

　　6.正确发挥意识能动作用最基本的前提是( )

　　A.积极性的充分调动

　　B.集体智慧的充分发挥

　　C.对客观规律的正确反映

　　D.对各种保守思想的彻底克服

　　6.C【解析】要想正确发挥意识的能动作用，首先就要正确地认识客观规律，故选C。
　　以上就是2022年江苏教师招聘模拟试题(一)：公共基础知识的全部内容，考生如果想获得更多关于江苏教师考试相关资讯，如江苏教师招聘模拟试题、常见问题、报考指南、面试时间以及相关知识，敬请关注我们江苏教师资格网