江苏教师招聘：2023江苏省交通运输厅所属院校招聘教师57人公告

时间：: 2023-04-08 10:59:35
作者：: 黄老师
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来源：: 江苏教师资格证

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　　江苏省交通运输厅所属院校(江苏省交通技师学院、江苏省无锡交通高等职业技术学校、江苏汽车技师学院)是省交通运输厅主管的全额拨款事业单位。江苏省交通技师学院位于江苏省镇江市丹徒区长香西大道500号，江苏省无锡交通高等职业技术学校位于江苏省无锡市滨湖区钱荣路98号，江苏汽车技师学院位于江苏省扬州市扬霍路1号。为更好地选拔优秀适岗人才，优化省属事业单位人员结构，现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)等规定，现将有关事项公告如下：

　　一、报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.具有良好的品行;

　　4.年龄在18周岁以上，35周岁以下(1988年1月1日至2005年1月1日之间出生)。具有博士研究生学历及学位人员和中级以上专业技术职称人员可适当放宽年龄要求，具体见各学校要求。其中：

　　江苏省交通技师学院具有博士研究生学历及学位人员和具有中级专业技术职务人员年龄放宽至40周岁;具有副高级专业技术职务人员年龄放宽至45周岁;具有正高级专业技术职务人员年龄放宽至50周岁。

　　江苏省无锡交通高等职业技术学校具有博士研究生学历及学位的人员或具有副高级专业技术职称人员放宽至40周岁;具有正高级专业技术职称人员放宽至45周岁。

　　江苏汽车技师学院具有博士研究生学历及学位人员年龄放宽至40周岁;具有副高级专业技术职务人员年龄放宽至45周岁;具有正高级专业技术职务人员年龄放宽至50周岁。

　　40周岁即1983年1月1日后出生，45周岁即1978年1月1日后出生，50周岁即1973年1月1日后出生。

　　5.具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件。(详见各学校岗位表)。本次招聘的应届毕业生必须在2023年8月31日前毕业并取得相应学历和学位证书，且仍无工作单位。2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。

　　国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致，须在资格复审前取得教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。计算工作经历的基准日期为招聘公告发布之日。

　　6.取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

　　二、报名

　　(一)报名时间、地点、方式

　　应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)

　　1. 报名、照片上传：4月6日9∶00-4月25日16∶00;

　　2.资格初审：4月6日9∶00-4月26日16∶00;

　　3. 陈述申辩：4月6日-4月27日期间9∶00-16∶00;

　　4. 对初审异议的处理：4月6日9∶00-4月27日18∶00。

　　(二)网上确认

　　1.应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘单位资格初审。

　　2.本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。

　　3.未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

　　(三)网上打印准考证

　　通过资格初审的应聘人员，请于笔试前5日内到江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅下载、打印准考证。打印中如有问题，请拨打电话：025-52616712。

　　(四)报名注意事项

　　1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。

　　招聘单位根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。

　　2.本次招聘为短期招聘岗位，开考比例考核为1︰3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在江苏省人力资源社会保障网上公告。应聘被取消岗位的人员可在2023年4月28日9:00-16:00登录到江苏省属事业单位公开招聘平台补报其他符合条件的岗位。

　　3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　4.有下列情形之一的，请勿报名应聘：

　　①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

　　②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

　　③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;

　　④2022年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　三、考试科目、时间和实施办法

　　考试方式为：①笔试;②面试;③试讲。

　　(一)笔试

　　1.笔试考试内容为教育学、心理学、教师职业道德、教育法律法规、写作、综合知识等。

　　2.笔试时间暂定于2023年5月中下旬进行。如因特殊情况需要调整，将提前在江苏省交通运输厅网站(http://jtyst.jiangsu.gov.cn/)和各招聘院校另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。没有按照准考证上规定的时间和地点参加笔试的人员视为主动放弃。

　　3.笔试结束后10个工作日内，笔试成绩在江苏省交通运输厅官方网站进行公布，应聘人员可凭身份证号、准考证号查询。笔试成绩达到卷面总成绩60%为合格。

　　在笔试成绩合格者中，从高分到低分，按各招聘岗位拟聘用人数1：3，对应聘人员进行资格复审，确定面试人选。如有复审不通过人员，在笔试合格者中按成绩从高到低依次递补。复审通过者参加面试。如某招聘岗位资格复审通过人数不足3人，按实际人数确定面试人选。进入面试人员名单将在江苏省交通运输厅网站(网址：http://jtyst.jiangsu.gov.cn/)和各招聘院校网站公布。

　　(二)资格复审

　　面试前，各招聘院校将对进入面试人员进行资格复审，复审时须查看应聘人员以下材料的原件及复印件：(1)身份证;(2)最高学历、学位证书，国(境)外的学历学位证书须取得教育部中国留学服务中心的认证证书;(3)2023年国内应届毕业生和择业期内未落实工作单位以应届毕业生身份报考的考生，提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》《就业协议书》、毕业院校统一印制的《研究生阶段成绩单》;择业期内未落实工作单位以应届毕业生身份报考的，须同时提供《档案保管或托管证明》等证明材料;(4)相关岗位所需的证书、中共党员证明、工作经历证明(需提供有效的相关工作岗位聘用合同或证明)等。

　　(三)面试

　　面试按照江苏省交通运输厅制定的面试办法执行。面试方式将在江苏省交通运输厅网站和各招聘院校网站上发布通知，没有按照规定的时间和地点参加面试的人员视为主动放弃。面试成绩当场通知应聘人员。面试的合格线为该项考试总成绩60%。面试没有形成竞争的岗位，其面试合格线为面试总成绩的60%。

　　(四)试讲

　　根据面试成绩，合格人员参加试讲。试讲主要考察考生的教育教学能力和与岗位相适应的专业知识、应用能力及操作水平。试讲的合格线为该项考试总成绩60%。试讲成绩当场通知应聘人员。

　　(五)采用百分制计算应聘人员总成绩。笔试成绩按30%、面试成绩按30%、试讲成绩按40%计入最终的总成绩。若总成绩出现并列，则按照先笔试成绩高者优先，其次面试成绩高者优先的原则确定体检人员，若笔试、面试成绩相同，采用面试加试确定排序。

　　四、体检、考察

　　考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

　　因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或应聘人员公示前明确放弃聘用的，各招聘院校决定依次递补。因拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选公示后明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，各招聘院校决定不递补。聘用审批或者备案后不再递补。

　　五、公示与聘用

　　对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。

　　六、招聘政策咨询

　　江苏省交通运输厅政治处负责此次招聘政策咨询。咨询电话：025-52853507。招聘院校负责具体招聘岗位相关情况咨询：

　　1. 江苏省交通技师学院报名咨询电话：0511-83361678。

　　2. 江苏省无锡交通高等职业技术学校报名咨询电话：0510-68781165。

　　3. 江苏汽车技师学院报名咨询电话：0514-87909275。

　　七、招聘工作监督

　　江苏省交通运输厅机关纪委对此次招聘工作进行纪律监督。招聘工作监督电话：025-52853523。

　　八、招聘工作举报

　　江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

　　举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，

　　举报电话：025-83230723。

　　九、技术支持